Aufstellungen.

Systemische Aufstellungen helfen Ihrer Firma und Ihrem Team, komplexe Fragestellungen und Situationen anzuschauen, zu klären und zu verändern. Dies führt auf effiziente und intensive Weise zu Überblick, Klarheit und Handlungsideen. Vielleicht harzt es mit der Nachfolgeregelung? Sie wissen nicht, was in Ihrem Team los ist und weshalb es viele Kündigungen gibt? Oder stehen Sie vor einer Entscheidung, die Ihnen schlaflose Nächte bereitet? Wie muss das neue Produkt im Markt eingeführt werden, damit es erfolgreich ist?

Mit Systemischen Strukturaufstellungen^® werden verdeckte Zusammenhänge und Wirkgrössen sichtbar gemacht. Komplexe Themen werden aus verschiedenen Blickwinkeln betrachtet. Dadurch entstehen neue Ideen, auf die man durch blosses Analysieren nicht kommt, Blockiertes wird in Gang gebracht und es werden konkrete Lösungen gefunden, die gut ins Gesamtsystem integriert werden können. Aufstellungen ermöglichen Erfahrungen, die Sie zu neuen Sichtweisen und Handlungsmöglichkeiten führen.